<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>İlan Haber ve Duyuruları &#187; İlan Etiketleri &#187; personel alım ilanları</title>
	<atom:link href="https://ilan.kamumemurlar.com/ad-tag/personel-alim-ilanlari-2/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://ilan.kamumemurlar.com</link>
	<description>İlan - Kamu - Memur Alımları</description>
	<lastBuildDate>Wed, 02 Nov 2016 07:59:30 +0000</lastBuildDate>
	<language>tr-TR</language>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.9.30</generator>
	<item>
		<title>Hakkari Valiliği Bekçi Alım İlanı</title>
		<link>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/hakkari-valiligi-bekci-alim-ilani/</link>
		<comments>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/hakkari-valiligi-bekci-alim-ilani/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 06 Apr 2016 15:08:02 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		
		<guid isPermaLink="false">http://ilan.kamumemurlar.com/?post_type=ad_listing&#038;p=185</guid>
		<description><![CDATA[Hakkari&#8217;ye 224 bekçi alınacak. Hakkari İl Emniyet Müdürlüğü merkez birimlerinde istihdam edilmek üzere 55, Yüksekova İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 125, Şemdinli İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 31, Çukurca İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 13 toplamda 224 Çarşı ve Mahalle Bekçisi alımı yapılacaktır. Söz konusu alıma ilişkin giriş koşullan [&#8230;]]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Hakkari&#8217;ye 224 bekçi alınacak.</strong></p>
<p>Hakkari İl Emniyet Müdürlüğü merkez birimlerinde istihdam edilmek üzere 55, Yüksekova İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 125, Şemdinli İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 31, Çukurca İlçe Emniyet Müdürlüğü emrinde istihdam edilmek üzere 13 toplamda 224 Çarşı ve Mahalle Bekçisi alımı yapılacaktır.</p>
<p>Söz konusu alıma ilişkin giriş koşullan aşağıda belirtilmiştir:</p>
<p>ÇARŞI VE MAHALLE BEKÇİSİ OLMAK İSTEYEN ADAYLARDA ARANAN</p>
<p>ŞARTLAR</p>
<p>A) Türk vatandaşı olmak,</p>
<p>B) İlkokulu bitirmiş olmak,</p>
<p>C) Askerlik ödevini bitirmiş olup 30 yaşından yukan olmamak (30 yaşından yukarı olmamak kaydı asıl aday listesine girmiş olan istekliler için bekçiliğe giriş sınavı için Dilekçenin Emniyet Müdürlüğüne verildiği tarih; yedek aday listesine giren istekliler için adaylığa tayin tarihi göz önüne alınarak hesaplanır.)</p>
<p>D) Görevini yapmaya engel olabilecek bir hastalık veya engeli bulunmadığı sağlık kurulu tarafından verilmiş raporlarla tevsik edilmiş olmak,</p>
<p>E) Ağır hapis veya 6 aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile zimmet, ihtilas, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandıncılık, sahtecilik, inancı kötüye kullanmak, dolanlı iflas veya yüz kızartıcı başka bir fiilden dolayı hapis cezasından hükümlü bulunmamak,</p>
<p>F) 657 Sayılı Devlet Memurlan Kanunun 48&#8242;nci maddesindeki şartlan taşımak,</p>
<p>G) Türk toplum telakkilerine göre kötü şöhretli tanınmamak,</p>
<p>H) Kamu haklanndan mahrum olmamak, kamu hizmetlerinden mahrumiyet cezası ile mahkum bulunmamak.</p>
<p>İ) Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartlan Yönetmeliğinin 24. Maddesi gereğince Çarşı ve Mahalle Bekçisi olarak atanacak kişilerde Polis memurlannda aranan sağlık şartlan aranacaktır.</p>
<p>BAŞVURU SEKLİ</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>İl Merkezi için Çarşı ve Mahalle Bekçisi olmak isteyen adaylar 06.04.2016- 25.04.2016 tarihleri arasında şahsen Hakkari Emniyet Müdürlüğüne başvuruda bulunacaklardır.</p>
<p>Yüksekova İlçesi için Çarşı ve Mahalle Bekçisi olmak isteyen adaylar, Yüksekova ilçesinde devam etmekte olan sokağa çıkma yasağı nedeniyle hak mahrumiyetine neden olunmaması için başvurularını şahsen 06.04.2016-25.04.2016 tarihleri arasında Hakkari Emniyet Müdürlüğüne yapacaklardır.</p>
<p>Şemdinli İlçesi için Çarşı ve Mahalle Bekçisi olmak isteyen adaylar, başvurularını şahsen 06.04.2016-25.04.2016 tarihleri arasında Şemdinli İlçe Emniyet Müdürlüğüne yapacaklardır.</p>
<p>Çukurca İlçesi için Çarşı ve Mahalle Bekçisi olmak isteyen adaylar, başvurularını şahsen 06.04.2016-25.04.2016 tarihleri arasında Çukurca İlçe Emniyet Müdürlüğüne yapacaklardır.</p>
<p>BAŞVURU ESNASINDA ADAYLARDAN İSTENECEK BELGELER</p>
<p>Başvuru sahiplerinin dilekçelerinde sınav yerine kadar gidiş dönüş ve zaruri masraftan ile sınavı kazandığı takdirde sağlık kurulu raporu almak üzere yaptığı masraflann kendilerine ait olacağına ileride bu konuda herhangi bir talepte bulunmayacaklanna dair beyanda bulunmalan şarttır.</p>
<p>Başvuru esnasında aşağıdaki belgeler dilekçeye eklenecektir.</p>
<p>A) T.C. kimlik numarası beyanı,</p>
<p>B) Okul diploma veya tasdiknamesi aslı veya kurumca tasdikli örneği,</p>
<p>C) Askerlik durum beyanı,</p>
<p>D) 4 ,5&#215;6 ölçülerinde 6 adet fotoğraf, (son altı ay içerisinde çekilmiş olacak)</p>
<p>E) Adli sicil beyanı,</p>
<p>F) Gerekmesi halinde lisede hazırlık okuduğuna dair beyanı</p>
<p>BAŞVURU VE SINAV TAKVİMİ</p>
<p>06.04.2016-25.04.2016 tarihleri arası yukanda istenen belgeler ile birlikte başvuru şeklinde belirtilen yerlere şahsen başvuruların yapılması.</p>
<p>04-05.05.2016 tarihinde müracaat sonuçlarının açıklanması ve sözlü sınava girmeye hak kazananlara sınav giriş belgelerinin verilmesi (Başvuran adaylar sonuçlan bizzat Emniyet Müdürlüğüne gelerek öğreneceklerdir.)</p>
<p>07.05.2016 tarihinde Hakkari Emniyet Müdürlüğü Brifing Salonunda sözlü sınavın yapılması.</p>
<p>09.05.2016 tarihinde Hakkari Valiliği resmi internet sitesinden sözlü sınav sonuçlannın ilanı.</p>
<p>11.05.2016 sözlü sınavda başanlı olan adaylann yazılı sınava tabi tutulması.</p>
<p>11.05.2016 tarihinde Hakkari Valiliği resmi internet sitesinden yazılı sınav sonuçlannın ilanı.</p>
<p>12-13.05.2016 tarihleri arasında yazılı sınav sonuçlanna itiraz.</p>
<p>16-17.05.2016 tarihleri arası yapılan itirazlann değerlendirilmesi.</p>
<p>Not: 1) Sınavlara ilişkin diğer bilgilendirmeler Hakkari Valiliği Resmi İnternet Sitesinden yapılacaktır.</p>
<p>2) Başvuru sahipleri Bekçi alımına ilişkin diğer hususlardaki detaylı bilgileri 772 sayılı Çarşı ve Mahalle Bekçileri Kanunu ile Çarşı ve Mahalle Bekçiliğine Giriş Sınavı Yönetmeliği&#8217;nden temin edebilirler.</p>
<p>Kamuoyuna saygı ile duyurulur.</p>
<p>Hakkari Valiliği</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/hakkari-valiligi-bekci-alim-ilani/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Şırnak ve İlçelerine Bekçi Alım İlanı</title>
		<link>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/sirnak-ve-ilcelerine-bekci-alim-ilani/</link>
		<comments>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/sirnak-ve-ilcelerine-bekci-alim-ilani/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 06 Apr 2016 13:45:10 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		
		<guid isPermaLink="false">http://ilan.kamumemurlar.com/?post_type=ad_listing&#038;p=182</guid>
		<description><![CDATA[Bekçi alımları için ilk ilan yayımlandı. Şırnak merkez ve ilçelerine 715 bekçi alınacak. T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI ŞIRNAK VALİLİĞİNE ve KAYMAKAMLIKLARINA ALINACAK ÇARŞI VE MAHALLE BEKÇİSİ İLANI 1. GENEL HUSUSLAR a) 772 sayılı Çarşı ve Mahalle Bekçisi Kanunu kapsamında Emniyet Hizmetleri Sınıfında Hakkari, Şırnak Diyarbakır, Mardin ve Şanlıurfa illerinde, mülki sınırlar içerisinde görevlendirilmek üzere Çarşı ve [&#8230;]]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Bekçi alımları için ilk ilan yayımlandı. Şırnak merkez ve ilçelerine 715 bekçi alınacak.</strong></p>
<p>T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI</p>
<p>ŞIRNAK VALİLİĞİNE ve KAYMAKAMLIKLARINA ALINACAK ÇARŞI VE MAHALLE BEKÇİSİ İLANI</p>
<p>1. GENEL HUSUSLAR</p>
<p>a) 772 sayılı Çarşı ve Mahalle Bekçisi Kanunu kapsamında Emniyet Hizmetleri Sınıfında Hakkari, Şırnak Diyarbakır, Mardin ve Şanlıurfa illerinde, mülki sınırlar içerisinde görevlendirilmek üzere Çarşı ve Mahalle Bekçisi alımı yapılacaktır. Sınav Komisyonunca yapılacak sözlü ve yazılı sınav sonucuna göre, alımı yapılacak personel kontenjanı Ek-l&#8217;de de belirtilmiştir.</p>
<p>b) İl merkez ilçesi sınırları içinde çalıştırılmak üzere bekçi adaylığına alınacaklar için giriş sınavları Valilikçe uygun görülen tarihte il merkezinde, diğer ilçelerde ise Kaymakamlıkça uygun görülen tarihte ilçe merkezinde yapılır.</p>
<p>c) Adaylardan aranacak şartları taşıyanlar, öncelikle sözlü sınava tabi tutulacak olup, sözlü sınavdan geçerli not alan adaylar yazılı sınava girmeye hak kazanacaktır. Yazılı sınav sonuçlarına göre asil ve yedek aday listesi belirlenecektir.</p>
<p>d) Adaylara Valilik ve Kaymakamlıkların internet adresinden yapılacak tüm duyurular tebligat niteliğinde olup, bu sebeple personel alımı süresince belirtilen resmi internet adreslerinin takip edilmesi gerekmektedir.</p>
<p>e) Tüm aşamalarda başvuru şartlarını taşımadıkları anlaşılan adayların işlemleri iptal edilecektir.</p>
<p>2. ADAYLARDA ARANACAK ŞARTLAR</p>
<p>a) Türk vatandaşı olmak,</p>
<p>b) İlkokulu bitirmiş olmak,</p>
<p>c) Askerlik ödevini bitirmiş olup 30 yaşından yukarı olmamak, (30 yaşından yukarı olmamak kaydı asıl aday listesine girmiş olan istekliler için bekçiliğe giriş sınavı için verilen dilekçenin Valilik / Kaymakamlıklar tarafından İl / İlçe Emniyet Müdürlüklerine / Amirliklerine havale olduğu tarih; yedek aday listesine giren istekliler için adaylığa tayin tarihi göz önüne alınarak hesaplanır.)</p>
<p>d) Görevini yapmaya engel olabilecek bir hastalık veya engeli bulunmadığı sağlık kurulu tarafından verilmiş raporlarla tevsik edilmiş olmak,</p>
<p>e) Ağır hapis veya 6 aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile zimmet, ihtilas, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı kötüye kullanmak, dolanlı iflas veya yüz kızartıcı başka bir liilden dolayı hapis cezasından hükümlü bulunmamak,</p>
<p>f) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunun 48&#8242;nci maddesindeki şartları taşımak,</p>
<p>g) Türk toplum telakkilerine göre kötü şöhretli tanınmamak,</p>
<p>h) Kamu haklarından mahrum olmamak, kamu hizmetlerinden mahrumiyet cezası ile mahkum bulunmamak,</p>
<p>3. BAŞVURU YERİ, ŞEKLİ ve TARİHİ:</p>
<p>a) Bekçi adayları, çalışmak istedikleri Valilik ve Kaymakamlıklara istenilen evraklar ile birlikte başvururlar.</p>
<p>b) Başvuru dilekçelerinde sınav yerine kadar gidiş dönüş ve zaruri masrafları ile sınavı kazandığı takdirde sağlık kurulu raporu almak üzere yaptığı masrafların kendilerine ait olacağı, ileride bu konuda herhangi bir talepte bulunmayacakları yer alır.</p>
<p>c) Dilekçe Yönetmeliğin 5 inci maddenin birinci fıkrasındaki hususların bulunup bulunmadığı araştırıldıktan ve tamamlattırıldıktan sonra belgeler o yer İl / İlçe Emniyet Müdürlüklerine / Amirliklerine havale olunur ve isteklinin bekçi olabilmesi için kanunun 6 ncı maddesinde sayılan niteliklere sahip olup olmadığı hususunda gerekli soruşturma yapılır.</p>
<p>d) Dilekçeye bağlı belgelerin incelenmesinde, bekçiliğe giriş için gerekli nitelikleri taşımadığı açıkça anlaşılan veya yapılan soruşturmada bekçi olmaya mani bir hali tespit edilen istekliye</p>
<p>Valilik ve Kaymakamlıklarca isteğin kabul edilmediği gerekçeli bir yazı ile bildirilir. Dilekçe ekleri ile beraber istemi halinde sahibine geri verilir.</p>
<p>e) Adaylar yapılacak olan sözlü ve yazılı sınava katılmak amacıyla;</p>
<p>T.C. kimlik numarası beyanı,</p>
<p>Okul diploma veya tasdiknamesi aslı veya kurumca tasdikli örneği,</p>
<p>Askerlik durum beyanı,</p>
<p>4,5&#215;6 ölçülerinde 6 adet fotoğraf,</p>
<p>Adli sicil beyanı,</p>
<p>Gerekmesi halinde lisede hazırlık okuduğuna dair beyanı.</p>
<p>f) Başvurular 06 Nisan 2016- 06 Mayıs 2016 tarihleri arasında yapılacaktır.</p>
<p>g) Bekçiliğe girmeye mani bir hali bulunmadığı anlaşılan isteklilere fotoğraflı ve açık kimlikleri yazılı birer &#8220;Sınava giriş belgesi&#8221; verilir. Bu belgede, sözlü sınavın yapılacağı yer, gün ve saati de belirtilir. Sözlü ve/veya yazılı sınava girmeye hak kazanan adaylar imzaladıkları bu &#8220;Başvuru Formu&#8221; nu sınava getirmek zorundadır. Adaylar başvuru süresi içerisinde Başvuru Formunda aksaklık görmesi halinde görevli personele düzelttirip, yeniden imzalayacaklardır. Başvuru formundaki bilgiler yapılacak işlemlere esas alınacak olup, beyan edilen yanlış bilgilerden adayın kendisi sorumlu olacaktır.</p>
<p>4. SÖZLÜ SINAVIN ŞEKLİ, TARİHİ, YERİ VE KONULARI</p>
<p>a) Sözlü sınava girmeye hak kazananlar 07/05/2016 tarihinde aşağıda belirtilen başvuruda bulundukları yerlerde sınava gireceklerdir.</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Valilik), (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Sınav Saati)</p>
<p>(Sınavın yeri ve saati Valilikler ve Kaymakamlıklarca belirlenerek daha sonra resmi internet</p>
<p>sitesinden duyurulacaktır.)</p>
<p>b) Sözlü sınava girmeye hak kazananların, sınav yerleri mülki amirliklerce adaylara verilecek &#8220;Sınav Giriş Belgesinde&#8221; belirtilecek olup, sözlü sınava &#8220;Sınav Giriş Belgesi&#8221; ile katılınacaktır. &#8220;Sınav Giriş Belgesi&#8221;ni göstermeyenler sınavlara alınmazlar.</p>
<p>e) Sözlü sınavda adayların, kültür durumu ile beraber;</p>
<p>Genel görünüş itibariyle bekçiliğe girmeye elverişli olup olmadığı.</p>
<p>1 lal ve tavır, vakara uymayan konuşma itiyadı, laubali ve yılışık hareketleri,</p>
<p>Herhangi bir düşünce ve duygunun sözle anlatılmasında güçlük çekilme veya aksaklık, gibi bekçiliğe girmeğe mani halleri olup olmadığı değerlendirilecektir.</p>
<p>d) Başvuruda bulunan adaylardan, sözlü sınavda yüz tam puan üzerinden yetmiş puan alan adaylar başarılı sayılarak yazılı sınava çağrılacaktır.</p>
<p>e) Sözlü sınav sonuçları 09/05/2016 tarihinde Valilik ve Kaymakamlıkların internet adresinden ilan edilir.</p>
<p>5. YAZILI SINAVIN ŞEKLİ, TARİHİ, YERİ VE KONULARI</p>
<p>a) Yazılı sınava girmeye hak kazananlar, 11/05/2016 tarihinde aşağıda belirtilen yerlerde sınava gireceklerdir.</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Valilik), (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Saati)</p>
<p>&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. (Kaymakamlık) &#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Yeri),&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;&#8230; (Sınav Saati)</p>
<p>(Sınavın yeri ve saati Valilikler ve Kaymakamlıklarca belirlenerek daha sonra resmi internet</p>
<p>sitesinden duyurulacaktır.)</p>
<p>b) Yazılı Sınav soruları Türkçe, Sosyal Bilgiler, Fen Bilgisi, Hayat Bilgisi ve Matematik derslerinden tertip olunur.</p>
<p>e) Yazılı sınav soru adeti&#8230;&#8230;&#8230;&#8230;.. , süresi&#8230;&#8230;&#8230;.. (dk) dır. (Sınavın şekli, sınav süresi ve sınavda</p>
<p>sorutacak soru adedi valilik ve kaymakamlıklarca belirlenir.)</p>
<p>d) Sınav esnasında, sınava katılanların diğer sınava katılanlar ile konuşmaları, gerek birbirinden gerek dışardan kopya almaları yasaktır. Bu hareketleri yaptıkları görülenler derhal sınav dışı edilirler ve kağıtlarına durum işaret edilir. Bu husus sınav sonunda düzenlenecek tutanağa kaydedilir.</p>
<p>e) Sınava özürlü veya özürsüz saatinde girmemiş olanlar o sınava girme hakkını kaybetmiş sayılır.</p>
<p>f) Yazılı sınavlar yüz tam puan üzerinden değerlendirir.</p>
<p>6. KESİN BAŞARI LİSTESİ</p>
<p>a) Yazılı sınavda en yüksek puan alanlardan başlamak üzere sınavda başarı gösterenlerin ad ve soyadları ile puanları yazılı liste hazırlanır. Bu listenin başından itibaren boş kadro sayısı kadar aday &#8220;Asil Aday Listesi&#8221;ni, geri kalan kısmı da &#8220;Yedek Aday Listesi&#8221;ni teşkil eder.</p>
<p>b) Asil ve Yedek Aday Listesi oluşturulurken yapılan puanlamada adayların puanlarında eşitlik olması durumunda yaşça küçük olana öncelik verilir.</p>
<p>c) Asil ve yedek aday listesi 11/05/2016 tarihinde Valiliğin internet adresinden ilan edilir.</p>
<p>7.SONUÇLARA İTİRAZ</p>
<p>Yazılı sınav sonuçlarına, maddi hata bulunduğu iddiasıyla neticelerin ilanından itibaren iki iş günü içinde sınav komisyonuna itirazda bulunulabilir. İtiraza iki iş günü içerisinde komisyonca cevap verilir.</p>
<p>8. SINAVI KAZANANLARIN ATANMASI</p>
<p>a) Aday listesine giren isteklilerden yapılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olumlu olanlar tebligat üzerine en yakın tam teşekküllü devlet hastanesinden alacakları Sağlık Kurul Raporlarını ilgili emniyet birimlerine teslim ederler.</p>
<p>b) Bekçiliğe girmeye elverişli olduğu anlaşılanlar aday memur olarak atanırlar. Ataması yapılanlardan, vazgeçenler ile geçerli bir mazereti olmaksızın kanuni süresi içerisinde görevine başlamayanların atamaları iptal edilecektir.</p>
<p>c) Ataması yapılan aday memurlar arasından kanuni süreler içerisinde göreve başlamayanların yerine yedek listesinden sıra ile çağrılır.</p>
<p>İLAN OLUNUR.</p>
<p>NOT 1: İlgili mevzuat doğrultusunda yeknesaklığın sağlanması amacıyla ilana Valilikler çıkacaktır, ancak başvuru, sınav ve diğer işlemler ilgili Valilik ve Kaymakamlıklarca yapılacaktır.</p>
<p>NOT 2: 1 üm işlemler 10.10.1966 Tarih ve 12422 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan (RG- 2/4/2016-29672 ile değişik) Çarşı Ve Mahalle Bekçiliğine Giriş Sınavı Yönetmeliğine uygun yürütülecektir.</p>
<p>NOT 3: Şırnak İl Merkezinde başvuruda bulunmak isteyen adaylar sokağa çıkma yasağı devam ettiğinden dolayı Cizre Kaymakamlık Makamına başvuruda bulunacaklardır.</p>
<p>ÇARŞI VE MAHALLE BEKÇİSİ KADROLARININ İL VE</p>
<p>İLÇELERE GÖRE TAHSİSİNİ GÖSTERİR LİSTE</p>
<p>ŞİRNAK</p>
<p>MERKEZ</p>
<p>205</p>
<p>BEYTÜŞŞEBAP</p>
<p>30</p>
<p>CİZRE</p>
<p>205</p>
<p>GÜÇLÜKONAK</p>
<p>30</p>
<p>İDİL</p>
<p>60</p>
<p>SİIOPİ</p>
<p>155</p>
<p>ULUDERE</p>
<p>30</p>
<p>TOPLAM</p>
<p>715</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/sirnak-ve-ilcelerine-bekci-alim-ilani/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Kamu İhale Uzman Yardımcısı Alım İlanı</title>
		<link>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/kamu-ihale-uzman-yardimcisi-alim-ilani/</link>
		<comments>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/kamu-ihale-uzman-yardimcisi-alim-ilani/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 07 Oct 2015 06:25:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		
		<guid isPermaLink="false">http://ilan.kamumemurlar.com/?post_type=ad_listing&#038;p=170</guid>
		<description><![CDATA[Kamu İhale Kurumu 18 uzman yardımcısı alacak. Kamu İhale Kurumundan: KAMU İHALE UZMAN YARDIMCILIĞI GİRİŞ SINAVI DUYURUSU Kamu İhale Kurumuna giriş sınavı sonuçlarına göre iki gruptan toplam 18 (on sekiz) kamu ihale uzman yardımcısı alınacaktır. GRUP PUAN TÜRÜ FAKÜLTE/ BÖLÜM KADRO SAYISI YAZILI SINAVA ÇAĞIRILACAK ADAY SAYISI 1.Grup KPSSP5 İnşaat Mühendisliği 5 50 2.Grup KPSSP67 [&#8230;]]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Kamu İhale Kurumu 18 uzman yardımcısı alacak.</strong></p>
<p><b>Kamu İhale Kurumundan:</b></p>
<p>KAMU İHALE UZMAN YARDIMCILIĞI GİRİŞ SINAVI DUYURUSU</p>
<p>Kamu İhale Kurumuna giriş sınavı sonuçlarına göre iki gruptan toplam 18 (on sekiz) kamu ihale uzman yardımcısı alınacaktır.</p>
<table border="1" width="680">
<tbody>
<tr>
<td>GRUP</td>
<td>PUAN TÜRÜ</td>
<td>FAKÜLTE/ BÖLÜM</td>
<td>KADRO</p>
<p>SAYISI</td>
<td>YAZILI SINAVA ÇAĞIRILACAK ADAY SAYISI</td>
</tr>
<tr>
<td>1.Grup</td>
<td>KPSSP5</td>
<td>İnşaat Mühendisliği</td>
<td>5</td>
<td>50</td>
</tr>
<tr>
<td>2.Grup</td>
<td>KPSSP67</td>
<td>İktisat, SiyasalBilgiler,İşletme, İktisadi veİdariBilimler Fakülteleri</td>
<td>13</td>
<td>130</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Giriş sınavı yazılı ve sözlü olmak üzere iki aşamalıdır. Yazılı sınav, Kurumumuz tarafından 14 Kasım 2015 tarihinde Ankara&#8217;da yapılacak olup, sözlü sınav tarihi yazılı sınavı kazanan adaylara bilahare bildirilecektir.</p>
<p>SINAVA KATILMA ŞARTLARI:</p>
<p>1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımak,</p>
<p>2) En az 4 yıllık eğitim veren yükseköğretim kurumlarının tabloda belirtilen bölüm ve fakültelerinden veya bunlara denkliği yetkili makamlarca kabul edilen yurtiçindeki veya yurtdışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,</p>
<p>3) Giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak (1 Ocak 1980 tarihinde veya bu tarihten sonra doğmuş olanlar),</p>
<p>4) Sağlık yönüyle ilgili görevini devamlı olarak yapmaya engel bir durumu olmamak,</p>
<p>5) ÖSYM tarafından 5-6 Temmuz 2014 veya 4-5 Temmuz 2015 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavlarında tabloda belirtilen puan türlerinden 80 (seksen) ve üzeri puan almış olmak ve en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere yapılan sıralamada, atama yapılacak kadro sayısının 10 (on) katı aday arasına girmiş olmak (son sıradaki aday ile aynı puana sahip olan adaylar da yazılı sınava kabul edilecektir),</p>
<p>6) Erkek adaylar için askerliğini yapmış veya erteletmiş olmak ya da askerlikle ilişkisi bulunmamak (Müracaat tarihinde askerliğinin bitmesine 2 ay veya daha az süresi kalmış olan adaylar da bu durumlarını belgelendirmeleri kaydıyla sınava başvurabilir).</p>
<p>BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER:</p>
<p>1) Yükseköğretim diploması veya geçici mezuniyet belgesinin ya da yurtdışında eğitim görenler için diploma denklik belgesinin aslı veya Başkanlıkça onaylı örneği,</p>
<p>2) 2014 veya 2015 KPSS sonuç belgesinin aslı veya fotokopisi ya da bilgisayar çıktısı,</p>
<p>3) Son altı ay içinde çekilmiş 4,5 X 6 ebadında iki adet fotoğraf,</p>
<p>4) Sınav Başvuru Formu (Başvuru formu, www.ihale.gov.tr internet adresinden temin edilecektir).</p>
<p>BAŞVURU TARİHİ VE YERİ:</p>
<p>Başvurular 12 Ekim 2015 tarihinde başlayacak olup, 23 Ekim 2015 tarihi mesai bitiminde sona erecektir.</p>
<p>Adayların sınava katılabilmek için Kurumun internet sitesinde yer alan &#8220;Kamu İhale Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavı&#8221; modülündeki Sınav Başvuru Formunu elektronik ortamda eksiksiz olarak doldurduktan sonra, formun çıktısını imzalamak suretiyle yukarıda belirtilen belgelerle birlikte, &#8220;Kamu İhale Kurumu İnsan Kaynakları Dairesi Başkanlığı Mevlana Bulvarı (Konya Yolu) No: 186 06520 Balgat/Ankara&#8221; adresine şahsen veya posta yoluyla başvuruda bulunmaları gerekmektedir. Belirtilen gün ve saate kadar Kuruma ulaşmayan başvurular dikkate alınmayacaktır.</p>
<p>SINAV GİRİŞ BELGESİ:</p>
<p>Sınav Giriş Belgesi, yazılı sınava girmeye hak kazanan adaylar tarafından Kurumun internet sitesinden temin edilecek olup, adaylara ayrıca Sınav Giriş Belgesi gönderilmeyecektir. Sınav Giriş Belgelerinde yazılı sınavın yapılacağı yer, adres ve tarih ile sınav saatlerine ilişkin bilgilere yer verilecektir.</p>
<p>Adayların yazılı sınavda, sınav giriş belgesi ile birlikte kimlik tespitinde kullanılmak üzere nüfus cüzdanı veya sürücü belgesi gibi fotoğraflı ve onaylı özel bir kimlik belgesini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir.</p>
<p>SINAV KONULARI:</p>
<p>1) 1.gruptan (İnşaat Mühendisliği) sınava girecek adaylar için sınav konuları; ilgili mühendislik müfredatı kapsamında yer alan konulardan oluşacaktır.</p>
<p>2) 2.gruptan (İktisat, Siyasal Bilgiler, İşletme, İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri) sınava girecek adaylar için alan bilgisi sınav konuları aşağıda belirtilmiştir:</p>
<p>a) Kamu Hukuku Grubu: Anayasa Hukuku ve T.C. Anayasası, İdare Hukuku, İdari Yargı, Ceza Hukuku (Genel Hükümler, Millete ve Devlete Karşı Suçlar), Ceza Usul Hukuku,</p>
<p>b) Özel Hukuk Grubu: Medeni Hukuk (Aile Hukuku ve Miras Hukuku hariç), Borçlar Hukuku, Ticaret Hukuku (Ticari İşletmeler Hukuku, Şirketler Hukuku, Kıymetli Evrak Hukuku), İcra ve İflas Hukuku, Medeni Usul Hukuku,</p>
<p>c) İktisat Grubu: Mikro İktisat, Makro İktisat, Uluslararası İktisat, Türkiye Ekonomisi,</p>
<p>d) Maliye Grubu: Kamu Maliyesi, Maliye Politikası, Bütçe, Vergi Hukuku ve Türk Vergi Sistemi,</p>
<p>e) İşletme ve Muhasebe Grubu: Genel Muhasebe, Maliyet Muhasebesi, Mali Tablolar Analizi, İşletme İktisadı,</p>
<p>YAZILI SINAV:</p>
<p>Yazılı sınav, sınav konuları itibarıyla klasik sınav şeklinde yapılacaktır.</p>
<p>1. gruptan sınava girecek adaylar ilgili mühendislik müfredatı kapsamındaki soruları,</p>
<p>2. gruptan sınava girecek adaylar ise yukarıda belirtilen beş soru grubundan (a, b, c, d ve e) en az birisi (a) veya (b) grubundan olmak üzere kendilerinin belirleyeceği toplam üç grubun sorularını cevaplamak zorundadır. Adaylar sadece Sınav Başvuru Formunda işaretledikleri soru grubundan sınava katılabilirler.</p>
<p>Yazılı sınav notu 100 tam puan üzerinden verilir. Sınavda başarılı sayılabilmek için alan bilgisi sınav konularının her birinden en az 60 puan alınması ve sınav ortalamasının en az 70 puan olması gerekir.</p>
<p>SÖZLÜ SINAV:</p>
<p>Yazılı sınavda başarılı olan adaylar arasından en yüksek puanı alan adaydan başlamak üzere, gruplar itibarıyla ilan edilen kadro sayısının 4 katı aday, sözlü sınava girmeye hak kazanır. Her grup için son sıradaki aday ile aynı puana sahip olan adaylar da sözlü sınava kabul edilecektir.</p>
<p>Sözlü sınava çağrılan adayların isimleri, sözlü sınavın nerede ve ne zaman yapılacağı Kurumun internet sitesinde ilan edilecektir.</p>
<p>Sözlü sınav adayların;</p>
<p>a) Yazılı sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,</p>
<p>b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,</p>
<p>c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,</p>
<p>ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,</p>
<p>d) Genel yetenek ve genel kültürü,</p>
<p>e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,</p>
<p>Yönlerinden değerlendirilerek ayrı ayrı puan verilmek suretiyle gerçekleştirilir.</p>
<p>Adaylar, sınav komisyonu tarafından birinci fıkranın (a) bendi için elli puan, (b) ila (e) bentlerinde yazılı özelliklerin her biri için onar puan üzerinden değerlendirilecek olup, adayların sözlü sınavda başarılı sayılabilmeleri için 100 tam puan üzerinden en az 70 puan almaları gerekir.</p>
<p>SINAV SONUCU:</p>
<p>Giriş Sınav Komisyonu, giriş sınavının yazılı ve sözlü aşamasında başarılı olan adayların, yazılı ve sözlü sınav puanlarının aritmetik ortalamasını almak suretiyle giriş sınavı başarı puanını tespit eder ve giriş sınav duyurusunda gruplar itibarıyla belirtilen uzman yardımcılığı kadro sayısı dikkate alınarak sıralamaya tabi tutar.</p>
<p>Sınavda başarılı olanların sayısı gruplar itibarıyla ilan edilen kadro sayısından fazla ise, en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere ilanda belirtilen kadro sayısı kadar aday, giriş sınavını başarmış kabul edilerek asil aday olarak belirlenir.</p>
<p>Ayrıca başarılı olmak şartıyla, giriş sınavında gruplar itibarıyla ilan edilen kadro sayısının yarısını geçmemek üzere yedek aday belirlenir. Sınavı kazanan adaylardan, ataması yapıldığı halde Kurum tarafından verilen süre içerisinde göreve başlamayan veya başlamayacağını yazılı olarak beyan edenlerin yerine, sınav sonuçlarının açıklanmasından itibaren altı ay içerisinde yedek listede yer alan adaylardan başarı sırasına göre atama yapılabilir.</p>
<p>Sınav başvurusu ve/veya atama aşamasında yanlış bilgi, beyan ve sahte belge vererek ya da belgelerde tahrifat, silinti ve kazıntı yapmak suretiyle Kurumu yanıltanlar hakkında, Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur. Kurumu yanıltanlar kamu görevlisi ise bu durum ayrıca çalıştıkları kurumlara da bildirilir.</p>
<p>İlan olunur.</p>
<p>İLETİŞİM BİLGİLERİ:</p>
<p>Telefon : (312) 218 48 43</p>
<p>Faks: (312) 218 48 83</p>
<p>Not: Kamu ihale uzman yardımcılığı giriş sınavına ilişkin gerekli görülen bilgilendirmeler, Kurumun www.ihale.gov.tr adresinden ilgililere duyurulacaktır. Bunun dışında adaylara şahsen veya telefonla ayrıca bir bildirim yapılmayacaktır.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/kamu-ihale-uzman-yardimcisi-alim-ilani/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>ÖSYM Sözleşmeli Uzman Personel Alım İlanı</title>
		<link>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/osym-sozlesmeli-uzman-personel-alim-ilani/</link>
		<comments>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/osym-sozlesmeli-uzman-personel-alim-ilani/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 05 May 2014 20:12:35 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[admin]]></dc:creator>
		
		<guid isPermaLink="false">http://ilan.kamumemurlar.com/?post_type=ad_listing&#038;p=70</guid>
		<description><![CDATA[T.C. ÖLÇME, SEÇME VE YERLEŞTİRME MERKEZİ BAŞKANLIĞI T.C. ÖLÇME, SEÇME VE YERLEŞTİRME MERKEZİ BAŞKANLIĞI YERLİ SÖZLEŞMELİ UZMAN PERSONEL GİRİŞ SINAVI DUYURUSU Başkanlığımızda istihdam edilmek üzere, 17/2/2011 tarihli ve 6114 sayılı Ölçme,.Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun 6 ncı maddesinin 9 uncu fıkrası ve Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığında Çalıştırılacak Yerli [&#8230;]]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p>T.C. ÖLÇME, SEÇME VE YERLEŞTİRME MERKEZİ BAŞKANLIĞI</p>
<p>T.C. ÖLÇME, SEÇME VE YERLEŞTİRME MERKEZİ BAŞKANLIĞI YERLİ SÖZLEŞMELİ UZMAN PERSONEL GİRİŞ SINAVI DUYURUSU</p>
<p>Başkanlığımızda istihdam edilmek üzere, 17/2/2011 tarihli ve 6114 sayılı Ölçme,.Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun 6 ncı maddesinin 9 uncu fıkrası ve Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığında Çalıştırılacak Yerli ve Yabancı Sözleşmeli Personel Hakkında Yönetmelik hükümlerine göre 657 sayılı Kanun ve diğer mevzuat hükümlerine bağlı kalmaksızın, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı olarak (2) adet sözleşmeli yerli uzman personel alınacaktır.</p>
<p>Giriş sınavı sözlü usulü ile 04/06/2014 tarihinde Ankara&#8217;da yapılacaktır. Aynı gün bitmemesi halinde takip eden günlerde sözlü sınava devam edilecektir.Sözlü sınava katılmaya hak kazanan adaylara sınavın yapılacağı adres ve sınav saatleri; Başkanlığın internet sayfasında (http://www.osym.gov.tr) ilan edilecektir. Adaylar için ayrıca sınava giriş belgesi düzenlenmeyecektir.</p>
<table border="1">
<tbody>
<tr>
<td>BÖLÜM</td>
<td>KONTENJAN</td>
<td>YABANCI DİL</td>
</tr>
<tr>
<td>Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık</td>
<td>2</td>
<td>İngilizce</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>I- SINAVA BAŞVURU ŞARTLARI A) GENEL ŞARTLAR:</p>
<p>a) Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren yukarıda ayrıntısı yer alan bölümünden veya buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen dört yıllık fakülte veya yüksekokullardan birini bitirmiş olmak.</p>
<p>b) Yukarıda belirtilen yabancı dilden, Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı, Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az (C) düzeyinde veya buna denk kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan bir seviyede bildiğini belgelemek.</p>
<p>c) Başkanlığın görev alanı ile ilgili konularda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.</p>
<p>B) ÖZEL ŞARTLAR:</p>
<p>a) Türk Vatandaşı olmak.</p>
<p>b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.</p>
<p>c) 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.</p>
<p>ç) Askerlikle ilişiği bulunmamak. d) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.</p>
<p>II- BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER:</p>
<p>a) Başkanlık internet sayfasından temin edilecek sınav başvuru formu</p>
<p>b) Yükseköğrenim diploması ya da geçici mezuniyet belgesinin aslı veya Başkanlık tarafından onaylı örneği,</p>
<p>c) KPDS, YDS veya buna denk kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan sonuç belgesi,</p>
<p>ç) T.C. kimlik numarası beyanı,</p>
<p>d) Sabıka kaydına ilişkin yazılı beyanı,</p>
<p>e) Sağlık açısından görevini devamlı yapmasına engel bir durumu olmadığına ilişkin yazılı beyanı,</p>
<p>f) Erkek uzman adayları için askerlikle ilişiğinin olmadığına dair yazılı beyanı,</p>
<p>g) Başkanlığın görev alanı ile ilgili konularda bilgi ve tecrübe sahibi olduğuna dair belge ibraz edenler (yüksek lisans ve/veya doktora diploması, bu alanda görev yapan resmi veya özel kuruluşlardan alınacak hizmet belgesi, katılım sertifikası vb.) sözlü sınavda öncelikle değerlendirilir.</p>
<p>III- BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ:</p>
<p>Başvurular bu ilanın yayımlandığı tarihten başlamak üzere 20/05/2014 tarihi mesai bitiminde sona erecektir. Adayların sınava katılabilmesi için Sınav Başvuru Formunu elektronik ortamda eksjksiz olarak doldurduktan sonra, formun çıktısını imzalamak suretiyle yukarıda belirtilen belgelerle birlikte, Başkanlığımızın insan Kaynakları ve Destek Hizmetler Dairesi Başkanlığı, 06800 Bilkent/Ankara adresine şahsen veya posta yoluyla başvuruda bulunmaları gerekmektedir. Postadaki gecikmeler ve ilânda belirtilen süre içerisinde yapılmayan başvurular dikkate alınmaz. Başvurusu kabul edilen adayların listesi, sınav yeri ve tarihi son başvuru gününü takip eden beş işgünü içerisinde, Başkanlığın internet sitesinde duyurulur.</p>
<p>IV- SINAV KONULARI:</p>
<p>Sözlü sınav adayların;</p>
<p>a) Yukarıdaki tabloda yer alan öğrenim dallarına ilişkin bilgi düzeyi,</p>
<p>b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,</p>
<p>c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,</p>
<p>ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,</p>
<p>d) Genel yetenek ve genel kültürü,</p>
<p>e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, Yönlerinden değerlendirilerek gerçekleştirilir. Cevaplar (a) bendi için 50 puan, diğer bentlerde belirtilen ölçütlerin her biri için 10&#8242;ar puan üzerinden değerlendirilir. Sözlü sınavda başarılı olmak için en az 70 puan alınması gerekir.</p>
<p>V- SINAV SONUCU VE İTİRAZ:</p>
<p>Sözlü sınavda 100 üzerinden 70 ve üzeri puan alan adaylardan; en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere, atama yapılacak pozisyon sayısı kadar kazananların listesi belirlenir. Sınav sonucu asil listede yer alan adaylar, Başkanlığın internet sayfasında duyurulur ayrıca adaylara yazı ile de bildirilir. Sınav sonuçlarının ilan edilmesinden itibaren yedi gün içinde yazılı olarak Komisyona itiraz edilebilir. Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler hakkında 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur. Başvuru Formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler, giriş sınavını kazanmış olsalar bile, sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış olsa dahi bu atamaları iptal edilir ve bunlar hiçbir hak talep edemezler, idare tarafından ödenen bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir. Kurumu yanıltanlar kamu görevlisi ise bu durum ayrıca çalıştıkları kurumlara da bildirilir.</p>
<p>VI- ÇALIŞMA ŞEKLİ</p>
<p>ilk defa işe alınanlarla, iki aylık deneme süresi için sözleşme yapılır. Deneme süresi içinde sözleşmeli personelin görevini etkin yürütüp yürütmediği, usul ve esasları Başkan tarafından belirlenen puanlama esasına dayalı performans değerlendirme formuna göre değerlendirilir. Değerlendirme 100 puan üzerinden yapılır. Performans değerlendirmesinden 70 ve üzeri puan alanlar başarılı sayılır. Yapılan değerlendirme sonucunda başarılı sayılanlar ile o bütçe yılı sonuna kadar yeni sözleşme yapılır, başarısız sayılanların sözleşmeleri yenilenmez ve bu kişiler bir daha Başkanlıkta sözleşmeli personel olarak istihdam edilemez, ilan olunur.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>https://ilan.kamumemurlar.com/ads/osym-sozlesmeli-uzman-personel-alim-ilani/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
